Dirigir, gestionar y operar todo el proceso de reclutamiento, selección hasta su contratación.
Principales Atribuciones
Realizar la publicación de las posiciones vacantes en distintas fuentes de empleo.
Atender a los requerimientos autorizados de nuevas contrataciones y sustituciones.
Realizar entrevistas profundas para evaluar los perfiles a ocupar las plazas vacantes.
Contratación de personal de acuerdo a requerimientos.
Cumplir con los procesos de reclutamiento y selección del personal, resguardando la seguridad e integridad de la empresa.
- Todas las prestaciones de ley
- Salario atractivo
Experiencia en el área de reclutamiento y selección masivo
Disponibilidad para trabajar fines de semana
Experiencia en area restaurantera/ administrativa